雇用形態 | パート労働者 |
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就業形態 | 派遣・請負ではない |
求人広告内容 | ◇病院での警備、宿直業務(夜間勤務)・夜間の救急患者の対応。・救急隊、患者さんからの電話対応。病態については当直医師へ 転送し判断してもらう。・新患登録と会計。*業務の「変更の範囲:変更無し」 |
勤務地 | 静岡県富士宮市杉田270−12 |
賃金 | 1,600円〜1,600円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
就業時間 | 17時00分〜8時30分 |
休憩時間 | 180分 |
時間外 | |
休日 | その他 |
週休二日 | その他 |
育児休業取得実績 | あり |
年齢 | 制限あり |
学歴 | 不問 |
必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
必要な経験等 | あれば尚可 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
定年や再雇用 | なし |
入居可能住宅 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
特記事項 | *事前に見学が可能です。*新型コロナウイルス感染防止策について 検温機の設置・消毒液の設置・定期的な換気・その他の対策事項 全職員対象の感染防止のための研修が年数回あります。*賃金は年齢、能力、経験により入社時に決めます。*子育て中の方は学校行事等配慮します。子育てや家事を両立しな がら働けます。子供さんの急な発熱や学校参観にも対応します。 (仕事と家庭の両立)注:パートの「年次有給の付与日数」は週の労働日数により 決められています。 (法定通り付与) 有給休暇は取り易い環境になっております。*応募前に |
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